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Riferimenti

Nell’ambito dei SERVIZI ALLA PERSONA:

  1. Promuovere il pieno sviluppo dell’accrescimento culturale individuale, per tutto l’arco della vita;

  2. Promuovere la “relazione d’aiuto” quale strumento per il supporto alla persona, anche mediante strumenti di counseling relazionale, filosofico ed esistenziale;

  3. Promuovere il life coaching quale approccio per il potenziamento della motivazione;

  4. Diffondere una cultura del “ben-essere” non fondata su oggetti materiali, ma sulla salute individuale, fisica e mentale, mediante un approccio olistico al concetto di uomo, nella sua integrità;

  5. Accrescere lo sviluppo intellettuale, non solo in termini di elevazione del quoziente intellettivo, ma anche mediante l’estensione delle capacità di riconoscere, utilizzare, comprendere e gestire in modo consapevole le proprie ed altrui emozioni;

  6. Ricercare in ogni caso la pace, la quiete e l’agio in termini personali:

- di assenza anche momentanea di dolore fisico o morale;

- di tranquillità o serenità emotiva;

  1. Promuovere una cultura per la sicurezza, in termini di capacità di saper valutare il rischio delle condizioni ambientali, personali e collettive, sviluppando competenze per il primo soccorso;

  2. Accrescere la capacità di sapersi alimentare in modo sano e corretto per il proprio organismo, per l’aumento delle proprie difese immunitarie e per il miglioramento delle proprie condizioni anatomo-fisiologiche;

  3. Diffondere una cultura dello sport sano e corretto, nel rispetto dell’organismo e dell’età dell’individuo;

  4. Sviluppare la competenza di “imparare ad imparare”, secondo i principi dell’autoapprendimento, basato sull’esperienza diretta, sulla comprensione del mondo circostante;

  5. Diffondere un modo diverso di relazionarsi ai nuovi media e ai social network, basato sulla conoscenza degli strumenti in quanto tali, sulla differenziazione tra la realtà oggettiva e quella virtuale, su una cultura basata sulla relazione fra individui non mediata dalla tecnologia;

  6. Sviluppare l’indipendenza ed il libero pensiero, dando valore alle differenze culturali quali strumento di accrescimento umano e collettivo;

  7. Promuovere politiche per il sostegno alla famiglia, comunque costituita, quale mattone fondante della società, garantendo il sostegno alle coppie in crisi, ai figli di separati, alle persone anziane e ai portatori di handicap.

Nell’ambito dei SERVIZI ALLE ORGANIZZAZIONI:

  1. Promuovere la mediazione sociale, civile, commerciale, familiare, linguistica e culturale, quale strumento di coesione e sviluppo sociale;

  2. Diffondere nuovi modelli di cultura d’impresa, dalla sharing economy alle learning organization, dall’emotional intelligence coaching al counseling, promuovendo il modello delle varianze cooperative, per uno sviluppo sociale equo e meritocratico;

  3. Promuovere un turismo storico, culturale, enogastronomico, fondato sul rispetto dell’ambiente e della natura, anche attraverso spostamenti sostenibili;

  4. Promuovere la condivisone di risorse proprie (di soggetti individuali o con personalità giuridica) per l’utilizzo con finalità sociale;

  5. Promuovere il recupero e lo sviluppo del decoro urbano;

  6. Promuovere la tutela dei cittadini, anche come gruppi, di fronte a difficoltà giuridiche o fiscali;

  7. Tutelare gli interessi delle piccole e medie imprese italiane e dei loro marchi rispetto allo scenario mondiale di crisi economica o alla globalizzazione o all’impoverimento generale del mercato del lavoro;

  8. Ricercare obiettivi comuni con i sindacati dei lavoratori o con associazioni professionali, al fine di costruire reti di tutela del lavoro;

  9. Promuovere un utilizzo corretto della tecnologia, affinché non possa arrecare danni alle persone, come singoli o come gruppi sociali, accorciando “generation gap” e “digital divide”;

  10. Promuovere la formazione dei volontari attraverso attività presso le aziende, le associazioni, i sindacati ed attraverso la formazione in presenza e a distanza;

  11. Promuovere la conoscenza delle reti di imprese, dell'utilizzo di tale strumento e delle potenzialità e dei vantaggi che ne derivano;

  12. Fornire supporto agli associati attraverso servizi di consulenza, assistenza, tutoraggio e formazione per la loro crescita;

  13. Tutelare gli interessi degli associati, anche assumendone la rappresentanza nei rapporti con pubbliche autorità, enti pubblici e privati ed organizzazioni sindacali, sia in Italia che all'estero;

  14. Istituire, con la collaborazione degli associati, servizi ed uffici in Italia e all'estero che possano compiere studi, accertamenti ed analisi di tipo “OSINT”

  15. Diffondere una cultura della sicurezza, a livello individuale e collettivo, anche di fronte a fenomeni naturali quali terremoti o inondazioni, ovvero geopolitici, come il terrorismo internazionale;

  16. Istituire centri e sedi secondarie nelle quali raggiungere l'oggetto sociale;

  17. Favorire i collegamenti tra le imprese ed i volontari, creando un ambito nel quale si possano trasferire conoscenze ed esperienze formatesi in vari territori e contribuire a dare maggiore visibilità alle singole associazioni nei confronti dei "policy makers" locali;

  18. Diffondere nella società una adeguata conoscenza della specifica identità delle imprese, in particolare della rete di impresa e di ciò che essa rappresenta nella società moderna, per la sua rilevanza come struttura essenziale per la formazione della ricchezza e di promozione della occupazione, e per il suo ruolo nello sviluppo economico del Paese, evidenziandone anche la funzione economica e sociale;

  19. Promuovere e realizzare progetti editoriali e/o creativi;

  20. Realizzazione di eventi e attività in ambito culturale e ricreativo;

  21. Promuovere attività per il superamento di ogni discriminazione e disparità in ragione del sesso, dell'età, della condizione sociale, di appartenenza etnica, della disabilità, di convinzione religiosa e filosofica, di orientamento sessuale e identità di genere tra cittadini e cittadine;

  22. Promuove la lingua italiana, scritta e parlata, in Italia e all’estero;

  23. Promuovere il personal branding degli associati coadiuvandoli nello sviluppo della propria immagine e delle proprie competenze;

  24. Promuovere progetti inter-culturali, che abbiano come scopo le finalità associative, con Università ed altri istituti per la formazione, ovvero con enti pubblici e privati, nazionali ed internazionali.

Il progetto "Emitional Intelligence Coaching" dell'Associazione ASPI mira a sviluppare, attraverso un network dedicato di professionisti, i seguenti servizi a valore aggiunto:

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